Responsable : Francesco DE PALMA, Maître de conférence en économie au BETA
Démarrage du projet : février 2021
Axe de recherche MAKErS : Axe 4 – Régulation de la société européenne
Résumé
L’objectif de ce projet est d’analyser de manière transversale la mise en place et les effets d’un salaire minimum européen. Les importantes disparités du marché du travail conduisent à se demander comment mettre en place un salaire minimum, et quels en seraient les effets sur le marché du travail. En d’autres termes, deux grands axes, fondés sur une analyse pluridisciplinaire (économique, sociologique, juridique) sont analysés :
- La gouvernance du salaire minimum européen : la question est ici de savoir quel niveau, quels acteurs et quels processus permettent la mise en place optimale d’un salaire minimum en Europe
- L’analyse des objectifs : le salaire minimum européen a des objectifs économiques et sociaux (réduction des distorsions de concurrence, des inégalités et de la pauvreté.
Ainsi, l’objectif de ce projet consiste d’une part à une recherche pluridisciplinaire sur le salaire minimum européen, et d’autre part à la mise en place d’enseignements juridiques, économiques et sociologiques en master sur les questions relatives au salaire minimum en Europe.
Membres MAKErS impliqués
- DABOSVILLE Benjamin (DRES)
- MOIZARD Nicolas (DRES)
- ROCCA Marco (DRES)
- SCHMITT Mélanie (DRES)
- BETTI Thierry (BETA)
- SAADAOUI Jamel (BETA)
- SIMON Agathe (BETA)
- THOMMEN Yann (BETA)
Focus sur...
la série annuelle sur les salaires minima de la fondation européenne pour l'amélioration des conditions de vie et de travail
Ce rapport résume les principaux développements en 2020 et au début de 2021 en mettant l’accent sur les rôles et les points de vue des partenaires sociaux. Il examine comment le salaire minimum a été fixé dans le contexte de la pandémie COVID-19 et comment le salaire minimum sert de référence pour les mesures de soutien du revenu. Des informations provenant d'entretiens avec des décideurs sur le processus de fixation du salaire minimum en 2020, ainsi que leur évaluation des impacts de la proposition de directive de l'UE sur un salaire minimum adéquat sont également incluses.
Cette série rend compte de l'évolution des taux de salaire minimum dans l'UE, y compris la manière dont ils sont fixés et comment ils ont évolué au fil du temps en termes nominaux et réels. La série explore les domaines dans lesquels il existe des salaires minimums légaux ou des salaires minimums convenus collectivement dans les États membres, ainsi que des taux de couverture du salaire minimum par sexe.
Retrouvez l'ensemble de ces publications en ligne sur le site web de la fondation européenne pour l'amélioration des conditions de vie et de travail.
Publication
- Interview de Francesco de Palma : « Un salaire minimum européen pour réduire les inégalités ? » publié dans le magazine Savoir(s) N°48 p18-19 (mai 2024)
Séminaires
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